Как подготовить проект КД
Сразу заметим, не старайтесь хоть как-то ограничивать права работников установлены трудовым законодательством, ведь условия их ухудшают считают недействительными.
В коллективном договоре устанавливаются взаимные обязательства сторон по регулированию производственных, трудовых, социально-экономических отношений, в частности:
- изменения в организации производства и труда;
- обеспечения продуктивной занятости;
- нормирования и оплаты труда, установления форм, системы, размеров заработной платы и других видов трудовых выплат (доплат, надбавок, премий и др.);
- установление гарантий, компенсаций, льгот;
- участие трудового коллектива в формировании, распределении и использовании прибыли предприятия, учреждения, организации (если это предусмотрено уставом);
- режим работы, продолжительность рабочего времени и отдыха;
- условия и охрана труда;
- обеспечение жилищно-бытового, культурного, медицинского обслуживания, организация оздоровления и отдыха работников;
- гарантии деятельности профсоюзной или других представительных организаций работников;
- условия регулирования фондов оплаты труда и установления квалификационных (междолжностных) соотношений в оплате труда;
- обеспечение равных прав и возможностей женщин и мужчин.

Ärzte Zeitung / 005 / 16.01.2012 Publikationsname / Publikationsnummer / E-Tag TT.MM.JJJJ (optional)
Кроме того, коллективный договор может предусматривать дополнительные по сравнению с действующим законодательством и соглашениями гарантии, социально-бытовые льготы.
Также КД может содержать: Положение об оплате труда, положение о премировании, положения о командировке, нормативы по охране труда. Как правило тексты этих документов содержатся в приложениях к КД.
Для показателей которые довольно часто меняют законодатели лучше не приводить какие-то конкретные цифры а писать: «в соответствии с действующим законодательством». Если в КД прописаны гарантии выше чем те которые гарантированы законодательством, то предприятию придется выполнять именно их. Если вы что-то не учли в КД и были принятии какие нововведения в законодательстве, то такие нормы законодательства автоматически распространяются на Вас.